So arbeitet die Plattform, die Personalprozesse digitalisiert

Vom Eingang welcher Bewerbungsunterlagen solange bis zum dem Versand welcher monatlichen Gehaltsunterlagen funktionieren viele Personal-Abteilungen noch weitestgehend entsprechend. Dies möchte Personio mit seiner Software-Problemlösung ändern. Wir blicken im Standort-Porträt hinter die Kulissen welcher HR-Plattform.

Erinnerst du dich noch daran, qua du dich dasjenige letzte Mal im Rahmen einem Unternehmen beworben hast? Vermutlich hast du die Stellenausschreibung hinauf einer Job-Plattform oder einem Karriere-Netzwerk wie Xing oder LinkedIn entdeckt. Doch dann war es mit welcher digitalen Bewerbungsschreiben womöglich schon vorbei.

Schließlich gibt es immer noch viele Brötchengeber, die von ihren Bewerber:medial ganz Unterlagen in schriftlicher Form per Postdienststelle erhalten wollen. Zugegeben: Dieser Mitwirkung sinkt in den letzten Jahren kontinuierlich. Nichtsdestotrotz gibt es Geschäftsführende, die darauf Leben.

Personalprozesse digitalisieren

Genau an dieser Stelle setzen Hanno Renner, Roman Schumacher, Arseniy Vershinin und Ignaz Forstmeier im Jahr 2015 an. Von kurzer Dauer darauf schließt sich genauso noch Jonas Rieke an. Die fünf Gründer wollen verbinden die behäbige Personal-Gewerbe und Personalprozesse digitalisieren.

Zu diesem Zweck gründen sie mit Personio eine HR-Plattform, hinauf welcher Personaler und Recruiter ihre analogen Prozesse komplett digital bewerkstelligen können. Dies reicht von welcher Erstellung von Stellenanzeigen solange bis zur Verwaltung von Urlaubsanträgen und Abwesenheiten.

Zu Gast im Rahmen Personio in München

Doch wie arbeitet dasjenige Unternehmen, dasjenige seither Jahren zu den besten und erfolgreichsten Start-ups Deutschlands gehört? Genau dasjenige wollen wir dir einmal zeigen. Im Standort-Porträt werfen wir vereinigen Blick hinter die Kulissen in München. Komm mit!

Dies Personio-Office in München bietet unterschiedlichste Räume zum Funktionieren. Hier zum Paradebeispiel in einer ruhigeren Sitzecke. Bürohund Louis motiviert nochmal zusätzlich. (Foto: Unternehmen)

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